为深入贯彻落实国家稳就业、促发展、提技能的重要部署，积极响应产业工人队伍建设改革要求，充分发挥劳模工匠示范引领作用与西安职教联合会组织协调优势，围绕企业技术攻关、劳模工匠创新工作标准化建设、劳动者技能水平提升等重点任务，整合多方技术、人才与培训资源，现联合西安市总工会职工技术培训中心、何亚军劳模创新工作室、李鑫劳模工匠创新工作室及白晓卫劳模创新工作室，共同开展2026年“匠心传承”劳模创新工作室公益赋能行动。

一、总体目标

充分发挥劳模工匠创新工作室示范引领作用，打造“技能帮扶+企业赋能”双轨并行的长效公益服务模式，实现“一人就业、一家幸福；一站建优、一企增效”的社会效益。

二、参加对象与内容

（一）匠心传艺 就业有术（技能帮扶）

培训针对失业人员、困难职工、农民工、高校毕业生等群体，或有技能提升意愿的其他劳动者。开设美容、美发（头疗）等培训项目，免费培训，免费推荐就业。

为保证教学质量，每期培训班5—7天，限招50人，按报名顺序及资格审核通过顺序录取，报满即止。

（二）劳模领航 建优促产（企业服务）

初创建站：

针对拥有劳模/高技能人才但未建工作室的企业，服务重点为从0到1建立工作室，制定制度流程；

规范升级：

针对已有工作室但运行不规范的企业，服务重点为帮助标准化建设、成果梳理、申报指导；

技术赋能：

针对面临技术瓶颈的企业，服务重点为技术诊断、工艺改进、班组建设。

三、师资团队

领衔劳模：各劳模工匠创新工作室领衔人，市级以上劳模/工匠，高级技师。负责核心技艺传授、匠心精神传承。

技术导师：工作室核心成员，行业技术骨干，5年以上经验。负责实操指导、技术答疑。

专职讲师：培训中心教师，具备高级技师及以上职业资格，教学经验丰富。负责理论教学、基础训练。

四、活动要求

（一）有意向单位填写报名表；

（二）活动结束后企业及学员需填写满意度评价表，及时反馈意见建议；

（三）联系人：石红艳18189291035

编辑：邱成云 责编：石红艳审核：王欢